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中层管理者不能认真履行岗位职责，企业予以降职降薪合法吗？
更新时间：2019-10-26 16:33:37
问题描述：
中层管理者不能认真履行岗位职责，企业予以降职降薪合法吗？
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公司无故降薪降职是违法的，建议可以先跟公司沟通协商，协商不成可以到当地
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
维权。
用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的劳动报酬、
工作时间
、休息休假、
劳动安全
卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
2019-10-26 16:33:37
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