与单位发生劳动纠纷怎么办?是否采用上述条款向单位追索工资是否追索双倍工资
更新时间:2018-08-30 21:59:52
问题描述:
退休后,单位招聘管理人员,与单位发生劳动纠纷怎么办?
一、制度
工作时间的计算 年工作日:365天-104天(休息日)-11天(
法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
1、 退休人员的月平均工作时间和工资折算问题是否适用于此通知《劳社部发〔2008〕3号》精神 2、 退休人员与
用人单位发生劳动纠纷,是否采用上述条款向单位追索工资 3、 单位给我的月工资3500元/月,日工资是否等于零3500/20.83元=168元,这样计算对吗,星期六、星期天上班,是否追索双倍工资,法院是否支持?
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