我们老板扣我工资,本来费用什么的都是他给我出,然后每天有工资100元,但是吃饭什么的都是我自己的钱

更新时间:2019-11-07 13:05:46
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你好,我们老板扣我工资,就3300多块钱,之前他叫我去广州培训,本来费用什么的都是他给我出,然后每天有工资100元,但是吃饭什么的都是我自己的钱,后来培训了几天之后,我就回来上班,刚好两个月的班,但是他现在又说,要扣我的这个月工资,就广州培训的费用,他要我出一半,按道理,如果我把我所学的东西再教给他店里的员工,钱就不应该给我扣了,但是他觉得我欠了他的,非要扣我工资,我觉得这样非常不合理
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    劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
    《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:
    (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
    2019-11-07 13:05:46
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餐补是工资之外的钱吗
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什么情况下有误工费
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我们每天是80快钱一天+提成,我都提出辞职,他都只结了工资给我,主要是我们没签合同,钱虽然没多少
只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调
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我们每天是80快钱一天+提成,我都提出辞职,他都只结了工资给我,主要是我们没签合同,钱虽然没多少
1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算
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我跟一个同事工资是拿提成的,老板说这钱到我们工资里扣,我需要出这钱么
有关工资拖欠的法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳
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无缘无故被老板扣工资,我去问老板为什么要扣我的工资,他的说是我没把产量做好,我就说大家做的都是一样的
尽量收集证据,比如:工资条、厂服、在厂里工作的照片、打卡记录、与老板交涉的录音等等
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法律分析:一般情况下不予退还。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。当事人一方不履行合同义务或者履
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目前我这这么情况,朋友呢?他在山上负责修建完了所有的合同什么的,全是我帮忙签的字你看这个问题怎么能解
1、去相关建设管理部门要求双方协商解决。 2、去当地建设管理部门投诉。 3、如果和开发商协商不成,可以去法院立案庭立案处理。法律依据:《中华人民共和国民法典》
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合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
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