但是一直没有签订劳动合同。但是也没有出具解除劳动关系的证明。是否违法?是否应该继续开资?
更新时间:2019-11-08 16:59:40
问题描述:
我在一家学校上班,是一个私立学校。2016年8月份入职,但是一直没有签订劳动
合同。2017年1月8日学校放假了。工资是每个月4000元。12号发工资。但是现在这个月工资也没有开。后来打听,学校的意思是不想用我们几个老师了。所以就没有发钱。但是也没有出具解除
劳动关系的证明。就这样悄悄滴不开资。 这么做,学校是否违法? 是否应该继续开资? 谢谢。
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