我在一个饭店上班,提前打离职了,非要走的话不给工资,请问我真的走不了么,要不然就不要工资了?

更新时间:2019-11-09 10:02:59
问题描述:
我在一个饭店上班,提前打离职了,但是经理说招不上新人就不让走。非要走的话不给工资,请问我真的走不了么,要不然就不要工资了?
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    1、劳动者付出劳动的,用人单位应依法支付工资;
    2、劳动者依法提起申请的离职,用人单位应在离职日开具离职证明,办理离职相关手续,并结清工资;
    3、劳动者如果因工作交接未完成给用人单位造成损失了,劳动者承担赔偿责任,用人单位可以依法按比例扣款,扣除全部工资违法;
    4、发生争议了,劳动者可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁,用人单位承担劳动者造成损失的举证义务,如果用人单位没有充足理由证明劳动者交接工作没做好,劳动者可以主张限期支付克扣工资。
    2019-11-09 10:02:59
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