单位有工伤定点医院,就老板开个纸条直接可以看伤,看好了就到劳动部门保险公司去签个字。伤者误工费

更新时间:2019-11-19 15:56:25
问题描述:
单位有工伤定点医院,就老板开个纸条直接可以看伤,看好了就到劳动部门保险公司去签个字。以后就没伤者事了。伤者误工费营养费,还有各种补尝律费向谁要。
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    工伤保险条例》职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 根据法律规定,住院才有,在家休养没有伙食费和营养费。
    2019-11-19 15:51:54
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    误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
    受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    2019-11-19 15:53:03
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    一、交通事故误工费是否由保险公司支付  交通事故保险如果是全险的话,保险公司应该赔偿。  通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资,可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。  
    二、交通事故出院后的误工费怎么算  交通事故误工费按照医院开具的休假证明和单位开具的误工证明来计算具体误工天数,然后结合劳动合同,工资收入证明以及个税完税证明等计算误工期间的总收入损失。一般以事故发生前三个月的平均日工资来计算。  
    1、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。  
    2、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。  
    3、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。  
    4、受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。
    2019-11-19 15:55:57
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    1、有固定收入的:
      误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间
      注:对有固定收入的,应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起,则是执行的问题。
      
    2、无固定收入的:
      
    2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的:
      误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)
      注:收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
      
    2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标准):
      误工费=误工时间(天)*相同、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)
    2019-11-19 15:56:25
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工伤认定书拿到 社保局要我到公司盖章,去年我在人民医院医的。医药费还是自己出的,我可以起诉吗。
根据《工伤保险条例》第六十条的规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该
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我是工伤病人,老板要求我出院到别的医院去治疗,但是他们为了报保险,对我后期赔付有没有影响
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性
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我从出了工伤,公司把我送到医院就不管了,临出院了公司又交了两万元的医药费,我现在的工伤认定
如果公司给你们入工伤险了,那医疗费用由工伤保险承担,如果没有入保险,则有公司承担医疗费。同样,构成残疾,有工伤保险则由工伤保险里赔偿残疾赔偿金,没有入保险,则又
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我在工厂上班受伤,经治疗出院后,老板直接就带我去保险公司,然后保险公司就带我去做司法鉴定
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一个月的保安公资压合法吗?
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申请劳动仲裁的条件 17109
做兼职签了合同然后做了一个月想离职被要求多做半个月才会发上个月的工资另外半个月没有工资
法律分析:根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的
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您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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传媒公司招未满18进花场违法吗
你好,是否满16周岁呢
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