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在公司做了半年多没有签合同然后叫我去外地上班，不去就给我一个月交接工作意思就是辞退我

更新时间：2019-11-23 09:50:26
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在公司做了半年多没有签合同然后叫我去外地上班，不去就给我一个月交接工作意思就是辞退我
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    工作时间超过一个月未签劳动合同的赔偿：

    1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；

    2、具体来说，是将员工每月应得的工资金额由用人单位再发放一遍。
    2019-11-23 09:43:04
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    没签订工程合同，但存在事实的工程劳动。你们是受到法律保护的。
    你们可以提交竣工验收报告，发包方应当在收到竣工结算文件后的约定期限内予以答复。逾期未答复的，竣工结算文件视为已被认可。
    承包人已经提交竣工验收报告，发包人拖延验收的，以承包人提交验收报告之日为竣工日期。这个日子就是业主应付款之日。你们可以要求业主支付你们工程款，垫付工资的利息等费用。
    你们这样做是符合法律的。
    如果是由于造价问题，你们可以委托工程造价咨询单位进行竣工结算审核。发承包双方对工程造价咨询单位出具的竣工结算审核意见仍有异议的，在接到该审核意见后一个月内可以向县级以上地方人民政府建设行政主管部门申请调解，调解不成的，可以依法申清仲裁或者向人民法院提起诉讼。
    2019-11-23 09:46:47
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    劳动者可以与用人单位进行协商，如果协商不成的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
    　　
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
    　　
    2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
    2019-11-23 09:50:26
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　　公司辞退不给出具书面辞退，劳动者要赔偿会比较困难，劳动者可以要求用人单位出具解除劳动合同证明，便于维护自己的合法权益。 　　用人单位未出具终止或解除劳动合同
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