首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在钢厂正式员工上班没有节假日休息，一年多没有加班费，每天工作12小时，算不算违反劳动法？
更新时间：2019-12-07 09:00:58
问题描述：
在钢厂正式员工上班没有节假日休息，一年多没有
加班费
，每天工作12小时，算不算违反劳动法？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
692725
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
支付加班费 补缴保险费 没有签合同的四年支付双倍工资 如果公司解雇你还要支付
经济补偿金
现在有一个问题就是公司已经有四年没有跟你签署书面劳动合同 按照法律的规定公司应当与你签订
无固定期限劳动合同
如果不签就应当从应当签订无
固定期限劳动合同
之日起向你支付双倍工资 支付时间从你上班满一年起算 这个很重要 所以你不要急着辞职 你应该要求公司跟你签署无固定期限劳动合同 如果不签你就去起诉 最起码的赔偿有未签书面劳动合同的双倍工资就是四年的双倍工资 从上班第二年开始的双倍工资（三年的双倍工资） 当然还有四个月工资的
经济补偿
金 加班费
2019-12-07 08:47:40
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1163572
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好，工作时间是超过了法律规定的时间，超出部门属于
加班
。另外法定节假日加班都是有
工资
的，而且还是成倍的工资，具体为法定节假日上班可要求300%的加班工资；双休日加班可要求200%的加班工资。
你可以跟单位就你的待遇进行协商的，如果协商不成那么是可以向
劳动监察
大队进行投诉或是申请
劳动仲裁
维权的，也可以委托律师给单位发律师函，指出单位的错误之处的。
2019-12-07 08:48:59
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1783744
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
《
劳动合同法
》规定，非全日制用工，每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。 实行综合计时和不定时计时的，另算。如果是标准工时的，8点半到5点，是8个半小时。已超过法定每日不超过8小时标准了；如果加班，最多只能再加
2.5小时，还必须要付加班工资。
2019-12-07 08:54:29
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1563343
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
一般用人单位在与劳动者签订
劳动合同
之后就算用人单位的正式员工
2019-12-07 09:00:58
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
节假日加班不给加班费调休可以吗
2775
在钢厂正式员工上班没有假期，年没有加班费，每天工作12小时，难道不违反劳动法吗？
一般用人单位在与劳动者签订劳动合同之后就算用人单位的正式员工
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法定节假日加班不给加班费违法吗
6368
法定节假日以及调休加班规则
法定节假日调休
正式员工一天工作12小时而没有假期和超过一年的加班费，这算不算违反劳动法？
一般用人单位在与劳动者签订劳动合同之后就算用人单位的正式员工
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法对员工休息休假加班如何规定
劳动法休息休假
我是一名私企员工，公司要求我们每天上班十二个小时，节假日上班没有加班费，请问这是违法的吗
节假日加班三薪（月工资收入÷ 21.75×300%）、公休日加班双薪（月工资收入÷ 21.75×200%） 春节长假七天总加班费=月工资收入÷ 21.75×30
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在药店上班，每天上班八小时，一周只休息一天，节假日加班没有加班费，这算违反劳动法吗？
如果是自愿加班不违法，如果是公司要求加班但没有付加班费违反劳动法，可以申请劳动仲裁，但你要先固定证据，证明加班是公司要求的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
保安公司违犯劳动法，每天工作十二小时，没有双休以及没有节假日，因而我辞职，我能向公司要求补偿吗
可以。包括补偿金和加班工资。。。。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1025
我想知道工作24小时休息24小时，没有双休日，没有法定节假日的工作岗位，算不算违反劳动法？
你好，因为工作性质的需要，单位是可以这样安排的，在法定假日期间上班，单位应当支付3倍工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
715
每天工作12小时.节假日加班，没有加班费，合法吗？
你好。不合法。建议到区劳动部门申请仲裁，维护权益。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
协商不能退回，怎么办？
按合同约定处理，协议解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
500
但是他没有给我在驾校报名，然后当时还签了一个合同，现在没有报名呢我想退费他又说要扣钱
当然，除了法律途径外，你还可以尝试与驾校协商解决。首先，与驾校教练沟通，了解具体原因和扣费标准。如果无法达成共识，可以向驾校的上级机构或相关部门投诉，如道路运输
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
435
我自己签了E签宝合同，发起人没有签字就能撤回我自己的签字
具体要看合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
305
移动式合同卡没有到期，欠费停机三个月后会自动注销吗？
可以询问营运部门
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
340
合同纠纷要多久才能结案，法律是如何规定的
国内各种仲裁法律法规中没有规定仲裁的审理时限，只对作出裁决书的期限作了规定。涉及各领域的仲裁法中没有规定作出裁决书期限的，由国家行政主管部门或各地在制定仲裁规则
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，合同的甲方乙方可以是同一个人吗
从法律角度看，合同的甲方乙方不能是同一个人。处理方式通常有两种：一是确保合同中甲方和乙方为不同的实体或个人；二是如果确实存在需要同一人承担不同角色的情况，可以通
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
村长不经村民讨论同意签订合同会犯什么罪？
您好，可以起诉解决
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
直播经济合同我签的合同是三年的拿了签约费2万现在已经司法冻结我了我还有活路吗
你好，请问目前是对方起诉你了吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
嘉兴律师
同城律师：
海宁市律师
海盐县律师
嘉善县律师
平湖市律师
平湖市律师
桐乡市律师
南湖区律师
秀洲区律师
律师解答动态
16秒前
陈平凡律师
近期帮助 8264 人
微信零钱被冻结，怎么申请解冻
55秒前
穆晓艳律师
近期帮助 3208 人
告我让我还恋爱期间的花销
1分钟前
王珂律师
近期帮助 76280 人
骑电动车撞人对方全责我工资18,000医疗费4万块钱我该赔多少钱呢？
1分钟前
周于炜律师
近期帮助 8428 人
可以查一个人的电话吗
1分钟前
王珂律师
近期帮助 76280 人
骑电动车撞人我全责对方月入18000医疗费40000块我该陪多少钱呢？
1分钟前
龙炳言律师
近期帮助 19072 人
海南五指山市人民法院
1分钟前
王奎律师
近期帮助 10384 人
电动车事故，双方一半责任，对方看病花1500，对方要求赔偿6000元，对方已向法院提起诉讼，该怎么办
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2466 人
拼多多如何起诉仅退款的人
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
