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临时工，合同到期后可以直接支付工资吗
更新时间：2019-12-15 09:22:26
问题描述：
临时工，
合同
到期后可以直接支付工资吗
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临时工没签合同处理：
1、可以要求单位支付未签
劳动合同
的双倍工资；
2、《
劳动合同法
》 第八十二条 【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2019-12-15 09:17:42
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房屋租赁合同
到期的，合同自动终止，承租人将租赁房屋
恢复原状
并将房屋交还出租人。
当然，如果出租人与承租人协商续订
租赁合同
或者延续租赁期限的，按双方约定处理。没有续签租赁合同的约定，而超过租赁期限后仍实际使用的，视为双方同意按原合同约定的条件
继续履行
，承租人应当按原合同约定的租金标准支付租金。
2019-12-15 09:21:52
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
一、如果单位不续签，需要进行
经济补偿
。
二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
2019-12-15 09:22:26
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