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我在公司工作。我在七月工作了三天。我不想工作,也没有写过要辞职的事。是班长给了我辞呈,我想在15号拿到6月份的工资。今天没有工资。这个工资怎么样?请告知
更新时间:2019-12-17 22:16:42
问题描述:
我在
公司
工作。我在七月工作了三天。我不想工作,也没有写过要
辞职
的事。是班长给了我辞呈,我想在15号拿到6月份的
工资
。今天没有工资。这个工资怎么样?请告知
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用人单位
未按
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的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
;用人单位低于当地
最低工资标准
支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2019-12-17 22:11:58
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员工从单位离职的,就其社保而言,可以将
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转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地
劳动保障
事务所办理个人参加社会保险手续即可:户口簿原件及复印件、
身份证
原件及复印件、一寸蓝底彩照2张、个人档案(如有需携带)和
社会保障卡
。
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劳动者
离职
后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。
根据《劳动仲裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
2019-12-17 22:16:42
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