是不是侵权行为，应该告他什么？我应该得到哪些赔偿？

更新时间：2018-09-05 11:35:21

问题描述：

我的手机帐号在我不知情的情况下被移动公司客服经理修改成88元的套餐并用此帐号安装了宽带，请问这是不是侵权行为，我是应该告移动公司还是客服经理？应该告他什么？我应该得到哪些赔偿？

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侵权行为和合同、无因管理、不当得利同为债的发生原因。所以如果理解合同、不当得利、无因管理的话，排除法可以得到侵权行为的范围。一方当事人侵害他人财产或人身权利，依照法律的规定，受害人就有权要求侵害人承担民事责任，侵害人即负有赔偿由于自己的侵权行为而造成的损失的义务。
这种特定的双方当事人之间的权利义务关系，即叫做“侵权行为之债”。
故可见，因致人损害赔偿而发生的特定的权利义务关系，即叫“侵权行为之债”

2018-09-05 11:30:46

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侵权损害赔偿是指行为人因侵权而造成的他人财产、人身和精神的损害，依法应承担的以给付金钱或实物为内容的民事责任方式。侵权损害赔偿是一种适用最为普通、经常的民事责任方式。
由于其涉及的内容较为庞杂，所以我们可以说，损害赔偿又是一种法律制度，它是由赔偿原则、赔偿范围、赔偿方式等各项制度构成的一个制度体系。

2018-09-05 11:32:18

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所谓公司侵权行为就是指公司工作人员在履行职务过程中，由于故意或过失造成他人损害的行为。公司侵权行为的构成要件包括以下几点：　　
(1)必须具有公司工作人员执行其职务的行为　　作为被法律承认的民事活动主体，公司行为都将产生法律上的效果。因为公司意志的实现都是通过其工作人员实现的，所以也只有工作人员执行职务的行为，才是产生公司责任的前提和基础。　　
(2)公司工作人员执行职务行为造成损害事实　　有损害才有救济，与一般侵权行为一样，此处的损害应当作更为广义的理解，既包括物质的损害，也包括经济的损害;既包括有形的损害，也包括无形的损害;既包括已经产生的损害，也包括将要产生的损害。　　
(3)工作人员职务行为与损害事实具有因果关系　　所谓因果关系即要求公司工作人员履行职务的行为与造成他人的损害之间具有因果联系。　　
(4)工作人员主观上具有故意或者过失　　在公司侵权责任中，责任主体是公司，其承担责任的根据是其工作人员因过错造成了他人损害。同时，无论公司在选任、监督、管理其工作人员上是否存在过错，公司都应当就其工作人员的过错承担责任。

2018-09-05 11:35:21

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