怎么办理社保?需要什么条件怎么办理社保?需要什么条件

更新时间:2019-12-30 16:02:42
问题描述:
怎么办理社保?需要什么条件怎么办理社保?需要什么条件
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1061403 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    如果是单位给员工办理社会保险,完全由单位经办。员工个人只要出示身份证及其复印件就行。
    如果是个人办理的话,个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
    且只能办理养老,医疗保险两种, 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
    2019-12-30 16:02:42
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
注册公司需要什么条件
注册公司需要什么条件
企业法律顾问 4340
社保怎么办理?需要什么手续
你好,这个一般可以劳动仲裁。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
开公司需要哪些条件?
开公司需要哪些条件?
企业法律顾问 4405
外地户口在扬州个人交社保,需要什么条件,怎么办理?
农业户口和非农业户口,交社会保险的区别:    1、农村基本养老保险属于民政局归口管理,一般下设一个农保处,有另外一套参保办法,具体 不是很了解,大概情况是每年
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
A办理社保需要什么资料吗?要什么条件?
公司无故辞退员工,社保与工资卡可以作为证据。   用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,赔偿金的标准为每工作1年支付2个月工资。   
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
买社保需要什么条件?需要什么?材料怎样办理?
单位不缴纳社保可以到社保局进行仲裁。 单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定: 1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问社保怎么办理,需要什么手续啊?
你好,你是需要哪个城市的社保呢
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
他的社保要怎样办理,需要什么资料?
你好,建议到当地社保局咨询一下,那里有指导人员
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
需要什么条件,怎么办理
您好,您是要咨询什么问题?想达到什么目的?建议直接来电详谈。把您的情况和我们说清楚。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在在实习期间工作了半个多月,但是因为签了实习协议,协议说要提前30天才能离开。我可以直接离开吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
18岁以下未签订劳动合同,是否有赔偿
你好,在公司工作了多久了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
所以没有去人力资源部办理自动离职手续。现在公司打电话让我回公司办理自动离职手续。这合理吗?
员工自动离职属于严重违反用人单位规章制度的,一般十五日内解除劳动合同,具体日期由规章制度决定;员工因为用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一自动离职的,即
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
安徽省宿州市2024年男生护理假、陪产假多少天
大部分地区的护理假有十五天,例如新疆省对符合规定生育子女的男职工就规定了十五天的假期,且期间内工资、奖金照发。但其他地区对护理假的期限另有规定的,则按其规定。法
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是应届毕业生,跟某公司签订了三方协议,现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约
1、三方公司不给解约函的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的,则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想问下,就是我工作6天了,老板打电话说让我走,他说6天了还没学会,这个有赔偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
李翠英律师
近期帮助 82781 人
你好在未入住未签合同的情况下,租房定金能退吗?
4分钟前
刘婉律师
近期帮助 56 人
买断工龄原件原单位丢失
8分钟前
金志刚律师
近期帮助 4914 人
被人起诉了
18分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8138 人
退档时间过了怎么办还有机会退档嘛
22分钟前
屠明双律师
近期帮助 930 人
我想看一下这个是不是诈骗
45分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8959 人
人家欠我钱,知道身份证号码,怎么知道住址
52分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8647 人
您好我跟我对象都是未成年入住酒店如实登记信息后在房内发生关系违法吗
54分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 261 人
请问找别的公司代交社保,钱给了但没给交怎么办?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询