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原来的工厂A把我调到另外一个工厂B，去了一个月b厂倒闭了，然后a厂老板叫我找b厂老板要工资但是b厂老板人找不到了电话也不接像这种情况我该问谁拿工资
更新时间：2018-09-06 07:06:54
问题描述：
原来的工厂A把我调到另外一个工厂B，去了一个月b厂倒闭了，然后a厂老板叫我找b厂老板要
工资
但是b厂老板人找不到了电话也不接像这种情况我该问谁拿工资，麻烦你给我解答谢谢
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根据《
劳动合同法
》第三十八条规定，
用人单位
对劳动者未及时足额支付
劳动报酬
的，劳动者可以
解除劳动合同
。
2018-09-06 07:00:13
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可以请当地劳动保障部门给予帮助。县（包括县）以上各级人民政府都设有劳动保障局，下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《
劳动保障监察条例
》，该《条例》第十条第
二、第三款分别是：检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付
劳动者
工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位拖欠农民工工资就是违反《
劳动合同
法》的行为，农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉。
2018-09-06 07:03:21
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公司有拖欠劳动报酬的行为时，可以直接向法院申请
支付令
，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，这样在30日内会拿到工资的，比
劳动仲裁
快得多。
（2）如果公司未按约定及时足额的发放公司，劳动者可以随时解除劳动合同。
（3）果公司没有签订劳动合同，劳动者可以向公司主张：未签订书面劳动合同期间的双倍工资，最多11个月；支付拖欠的工资；补缴社保；如果解除
劳动关系
，要求按照工作年限支付
经济补偿金
。
（4）议及时搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司履行上述的义务。
2018-09-06 07:06:54
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