首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我是因为上班时间搬运重物而引起腰椎间盘突出症的是工伤吗
更新时间:2020-01-03 14:38:57
问题描述:
我是因为上班时间搬运重物而引起腰椎间盘突出症的是工伤吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
810956
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
在上班时间遭到他人殴打,遭受人身伤害的,劳动者可以主张赔偿。因为劳动者被打属于侵权,所以可以主张人身
损害赔偿
。不过,因为又是在上班时间,按规定可以依法认定工伤,获得
工伤赔偿
。
那么,这个时候劳动者可能会同时拿到工伤赔偿和人身损害赔偿。
2020-01-03 14:32:34
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1186732
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。
工伤赔偿的种类主要包括:医疗费、误工费、护理费;若因工致残,还包括:伤残补助金、伤残津贴等;若因工死亡,还有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
2020-01-03 14:34:56
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
701101
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。
根据《
工伤保险条例
》第十五条
(一)项规定,职工工作时间,工作岗位突发脑溢血死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。在48小时之外死亡以及存活的按因病办理。
《工伤保险条例》
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2020-01-03 14:38:57
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工作期间脑出血算工伤吗
工伤索赔
1721
40岁抬重物扭腰诱发腰椎间盘突出症,可申请何种赔偿、职业病及工伤
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
椎间盘突出如何认定工伤
工伤索赔
10051
小时工在工作中发生意外属于工伤吗
工伤索赔
4207
在工地工作引起腰椎间盘突出症不是工伤
目前工伤新的认定方案是,上下班途中发生交通事故,只有不是全部责任或主要责任的,才能算工伤。医疗费部分工伤明确规定,社会保险法第四十二条由于第三人的原因造成工伤,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
噪音聋职业病鉴定标准
职业病鉴定
在工作中抬重物导致腰间盘突出算工伤么
《工伤认定办法》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日 起30日内,向统
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在厂里上班抬重物腰椎间盘突出是工伤吗,
上班时间工伤认定第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作中抬重物腰扭伤结果是腰椎间盘突出 可以申报工伤吗
可以向劳动部门申报工伤认定。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
685
上班时提重物致腰椎间盘突出症,能算工伤吗
可以要求单位申请工伤认定 公司在一个月内不事情的 个人在一年内都可以申请
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
445
上班时间拖地造成急性腰扭伤,腰椎间盘突出症算不算工伤
是工伤。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一般实习生要多长时间才能盖章?
这个要看你现在已经进行的程序了
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
285
员工离职后带走公司信息是违法的吗?
这个需要签订保密协议才行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
245
童工多少岁才算童工,有哪些规定
我国规定童工的年龄标准是16周岁。根据《民法典》第十八条规定,十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。也就可以独立实施
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
能不能值120班,单位领导强制安排,这样合法吗?
可以去劳动仲裁仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
180
到公司领导直接叫我下班。抱怨有用吗?
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在大二学校要求去教学实习(学分实习)而且必须是跟学校合作的企业才行,这个是否合法 ?
你好,需要结合学校的规定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
珠海三岁以下小孩子公司只让休5天,工资只给百分之四十?
您好,可以起诉解决的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在是学前教育专业专科大三实习,实习的幼儿园本应该是学习教课的相关知识,想问一下犯法吗
你好,建议,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
湘西律师
同城律师:
吉首市律师
保靖县律师
凤凰县律师
古丈县律师
花垣县律师
龙山县律师
永顺县律师
泸溪县律师
律师解答动态
刚刚
何江律师
近期帮助 34905 人
网贷被冻结了怎么处理呢
1分钟前
朱丽珍律师
近期帮助 5414 人
适用双倍工资的法律
5分钟前
谢凤碧律师
近期帮助 10857 人
租了一个电动车,签了合同,第二天不租了,怎么解除合同
7分钟前
任涌律师
近期帮助 96647 人
您好我5月6号入职公司说二号休息是4月补的班所以扣我一天工资这个符合规定吗
7分钟前
杨旭飞律师
近期帮助 5773 人
房租水电合同问题
8分钟前
部雪梅律师
近期帮助 1078 人
朋友以装修贷款借我公司名义。对我有影响吗
8分钟前
侯小云律师
近期帮助 162383 人
羊水栓塞引起尿毒症病人家属因为经济困难不配合治疗,最终导致死亡,请问这是不是医疗事故?原因是什么?
9分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18319 人
被黑网贷强制下款1500,4天归还2950。联系客服还联系不到,我该怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询