结束后中介一直拖欠工资不发，剩下的工资一直拖欠着不给，能成功起诉吗

更新时间：2020-01-07 10:19:56

问题描述：

本人和弟弟于18年暑假在浙江宁波由中介介绍进入一家物流公司做暑假工，结束后中介一直拖欠工资不发，总共4700多元，本人一直索要工资，中介就给了1000元，剩下的工资一直拖欠着不给，后来本人给他发微信不回，打电话他也不接，直接被拉黑，一直联系不上中介，想去法院起诉中介，但不知道他的具体身份信息，只有手机号和车牌号，能成功起诉吗

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单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。

3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
（具体法律根据见参考部分）。

2020-01-07 10:15:51

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老板拒不支付劳动者的工资，达到相应的数额则涉嫌了恶意欠薪罪。但不是直接报警，而是向当地人力资源社会保障部门投诉，对于拒不执行人力资源社会保障部门的支付要求的，由人力资源与社会保障部门向公安机关移送案件。立案标准：
(一)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；
(二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。

2020-01-07 10:17:50

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《民事诉讼法》第一百零九条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百一十条起诉状应当记明下列事项：

（一）当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；

（二）诉讼请求和所根据的事实与理由；

（三）证据和证据来源，证人姓名和住所。

2020-01-07 10:19:56

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