我是张家口水都酒店的员工。我从晚上9:30到早上9:30在这家酒店工作。恐怕我会每隔半小时刷一次脸，以示你在值班。下午3:40经理值日时，我有一次不值日。如果我无聊，我会扣除200元现金。我知道

更新时间：2020-01-16 13:20:12

问题描述：

我是张家口水都酒店的员工。我从晚上9: 30到早上9: 30在这家酒店工作。恐怕我会每隔半小时刷一次脸，以示你在值班。下午3: 40经理值日时，我有一次不值日。如果我无聊，我会扣除200元现金。我知道后，我会和经理讨论减少扣款。经理不同意。我一气之下写了辞职信。经理签了合同，一个月后离开了。现在他在离开前不会得到任何薪水。我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

合同纠纷律师团队推荐
已帮助1246358 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
对于用人单位无故克扣其工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。

2020-01-16 13:07:16

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助792534 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明，一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。　　个人收入证明的内涵：包括工资(一般指年收入总额)、养老保险缴费复印件、自有房产证明、私家车辆证明、大额定期存折复印件、外汇、债券、黄金有价证券帐户、大额人寿养老分红保单等。
;　　注意事项：　　第一：开收入证明要注意必须的格式。　　第二：开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。　　第三：盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。
而且必须是圆章。

2020-01-16 13:15:51

点赞
找法网咨询顾问
已帮助950264 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

1、证明你跟原单位已经解除了劳动合同关系，杜绝双合同现象。
2、从离职证明里面判断你在原单位的工作情况，节省背调时间。比如你如果跟对方打了官司，对方肯定是不愿意给你开证明的，就算开，也肯定会把这些写进去。
3、从离职证明的日期中判断你离开工作岗位多久了。有些工作岗位，离开久了会生疏，求职者有时候为了能尽快入职会虚报离职时间。

2020-01-16 13:18:01

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助521183 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

正常辞职，离职后不给工资，建议直接申请劳动仲裁。

1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！

2、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据，然后去当地仲裁委申请立案就可以。

3、关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）

2020-01-16 13:20:12

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。