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我从88年开始做临时工已经30年了,现在我面临的问题是,我的退休单位只给我参加保险后15年的社会保障。我可以要求单位在参加保险前偿还15年的社会保障吗?
更新时间:2020-01-17 06:27:51
问题描述:
我从88年开始做临时工已经30年了,现在我面临的问题是,我的
退休
单位只给我参加
保险
后15年的社会保障。我可以要求单位在参加保险前偿还15年的社会保障吗?
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临时工需要缴纳社保,法律依据是《
社会保险
法》。法律里,现在没有临时工这个概念,都是一样的
劳动者
。所以临时工要交社保吗这个问题答案是需要依法缴纳社会保险的。并且,如果未签订书面
劳动合同
,劳动者可以申请
劳动仲裁
,要求支付双倍工资。
2020-01-17 06:17:09
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社保
中断需要补缴建议及时到当地社保中心咨询了解相关的手续。
医疗保险
自停交之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴纳年限要重计算。此外,医疗保险一般可以中断3次,否则也要重累计缴纳年限。
中断期间不享受医疗报销等一切
医保
待遇。女交够20年、男交够25年,退休了才能享受终身。同样,
养老保险
得交够15年,退休了才能享受终身。
2020-01-17 06:21:06
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用人单位
在和劳动者签订劳动合同后,应当能够依法缴纳社会保险,如果没有则劳动者可以依法申请劳动仲裁。单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《
劳动合同法
》第三十八条规定申请劳动仲裁,要求单位解除
劳动关系
,并支付解除劳动关系的
经济补偿
的。
2020-01-17 06:22:59
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社会保险包括哪些内容?社会保险包含养老保险、
失业保险
、
工伤保险
、医疗保险、
生育保险
。
(一)养老保险:即劳动者因年老丧失劳动能力时,在养老期间发给生活费,以及生活方面给以照顾。
(二)失业保险:即劳动者在失业期间的生活费、
医疗费
的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。
(三)工伤保险:即劳动者因工负伤,暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿,也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
(四)医疗保险:即劳动者在患病期间的收入补助和在医疗护理方面的保障措施。
(五)生育保险:即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。
2020-01-17 06:27:51
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