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没有签订合同，做了活，老板才付70%的进度款，没有办法发工人工资
更新时间：2018-09-07 13:00:42
问题描述：
没有签订
合同
，做了活，老板才付70%的进度款，没有办法发工人
工资
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《
劳动合同法
》规定，
用人单位
自用工之日起即与劳动者建立
劳动关系
，建立劳动关系，应当订立书面
劳动合同
。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同;用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位违法不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。
2018-09-07 12:56:43
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劳动合同中没约定工资，仍然有效，按照
集体合同
规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
《劳动
合同法
》第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与
劳动者
约定的
劳动报酬
不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
第二十七条 劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
2018-09-07 12:58:40
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讨薪的方法：
1、政府讨薪
通过向政府信访、上访等，通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。
2、网络讨薪
通过网络曝光拖欠工资
企业
的信息，拖欠的事实，通过网络传播促使企业支付工资。
3、媒体讨薪
通过媒体报道拖欠工资的事实，曝光企业的不诚信行为，促进企业改正和支付工资。
4、
行政
讨薪
通过劳动局投诉举报，通过
劳动监察
大队促进企业支付工资。
5、司法讨薪
通过
劳动仲裁
、法院诉讼来解决工资支付问题。
2018-09-07 13:00:42
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