乙方应在合同期内接受培训,费用由甲方承担。乙方因个人情况辞职或离职的,应获得培训期间培训费的100%补偿,并退还其最近三个月的工资。培训结束后,将酌情处理培训薪酬。以上是三年定期劳动合同的一部分。
更新时间:2020-01-21 10:27:24
问题描述:
乙方应在
合同期内接受培训,费用由甲方承担。乙方因个人情况辞职或离职的,应获得培训期间培训费的100%补偿,并退还其最近三个月的工资。培训结束后,将酌情处理培训薪酬。以上是三年定期劳动合同的一部分。
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