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劳动合同纠纷
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也没有劳动合同法富有我钱的音频和微信聊天记录。这钱能要出去不
更新时间:2020-01-24 19:22:25
问题描述:
也没有
劳动合同法
富有我钱的音频 和微信聊天记录。这钱能要出去不
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工资
薪金的
税收筹划
:利用“削山头”法进行筹划。对于适用于累进
税率
的纳税项目,应纳税的计税依据在各期分布越平均,越有利于节省纳税支出。利用“削山头”的方法,将
纳税人
的工资、薪金所得在各期进行分摊,可以起到降低边际税率、节约纳税的目的。
2020-01-24 19:11:43
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中华人民共和国
劳动合同法实施条例
第六条
用人单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面
劳动合同
的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
2020-01-24 19:15:09
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1、没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张
经济补偿
金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴
社保
等;从你离职开始算,
劳动仲裁
时效为一年!
2、申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请立案就可以!立案后,你去找新工作,不耽误什么!
3、前提是有证明劳动关系的证据!比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、
社会保险
缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系)
2020-01-24 19:21:38
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单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《
社会保险法
》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
拓展资料:
1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求
解除合同
的。
2《劳动合同法》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以
解除劳动合同
:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-01-24 19:22:25
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劳动法第三十九条
850
对不起,我没有借钱给朋友。 微信汇过来了,但他现在不认可。 我只有微信的屏幕截图和聊天记录。 我能把
你好,追要借款是你的权利,但是可能还要搜集齐全证据,建议委托律师提起诉讼。
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劳动合同纠纷
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劳动合同法全文中用人单位不能解除劳动合同的情形
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但没有借条,只有微信的聊天记录。对方现在不还钱。这个钱还能要回来吗
可以起诉。
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劳动合同法员工自动离职工资规定
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如果我不还钱,我能报警吗?我没有借据,只有微信聊天记录
可以起诉对方要求返还。民事诉讼法第一百一十九条起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三
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我现在手里只有微信聊天证据这个钱能要回来吗
您好,请问您具体情况是怎样的呢。
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但是没有写借据,只有微信聊天记录,这样能把钱要回来吗
还需要转账记录加以证明。
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欠钱不还啊,她现在微信不用了啊,只有微信聊天记录管用吗,然后也把我删除了钱能要回来吗
根据我国刑法以及刑事诉讼法的有关规定,如果网络诈骗超过3000元以上,报案后,公安机关应当立案侦查,侦查破案后就可以抓获犯罪嫌疑人,这样就可以追回赃款赃物。因此
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没有借条,只有短信和微信的聊天记录,这样钱能要回来吗
可以起诉主张,我可以帮助到您,如有需要可电联。
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起诉竞业协议是什么证据?
起诉竞业协议,证据很关键。可提供协议文本、签署证明、工资条等。若对方违反,还可收集其在新公司的工作证明等。确保证据充分、真实,以支持诉讼请求。
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收到公司解除劳动合同的通知后,我还要去上班吗?
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经济补偿金按年限和月工资计算。具体为:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年按一年算,支付一个月工资;不满六个月支付半个月工资。若月工资高于当地平均三倍,按
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每个人的情况都不一样,需要您目前固定证据。为后续维权做准备
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你好!可以申请劳动仲裁的的
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由于委外公司跟地铁方合同到期,那就我们跟公司合同到期?
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