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我在一个地方上班然后我今天早上迟到了他跟我说你这活干不了啊我说我可以不干他说你走吧完事店长来了让我赔平衡车的钱还有欠他的钱让我都赔完了才能把工资给我我现在没有钱还我说开工资你扣掉也不行就让我赔

更新时间：2020-01-29 18:26:55
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我在一个地方上班然后我今天早上迟到了他跟我说你这活干不了啊我说我可以不干他说你走吧完事店长来了让我赔平衡车的钱还有欠他的钱让我都赔完了才能把工资给我我现在没有钱还我说开工资你扣掉也不行就让我赔
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    劳动者因为工作失误给用人单位造成损失，用人单位是否有权要求劳动者承担，这需要区别对待：
    　　
    1、劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿；比如因为失恋啊、心情不好啊，故意破坏用人单位的产品、设备等；
    　　
    2、劳动者存在重大过失的，50%左右；明显可以避免的错误，比如因为违章操作给用人单位造成了经济损失的、喝酒后工作造成损失的，可以要求劳动者承担一半左右的损失；
    　　
    3、劳动者一般过失或者正常工作不存在主观故意或重大过失的，造成的经济损失，无论大小，均不应让劳动者承担。比如让没有保管义务的销售员承担盘点后的货物损失。用人单位不能将经营风险转嫁给劳动者。
    　　《劳动合同法》第九十条　劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
    2020-01-29 18:26:55
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