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以前的公司，即使有工作合同公司也没有支付五险，所以先不干，五险的钱可以还回来吗？
更新时间：2020-01-31 12:23:00
问题描述：
以前的公司，即使有工作合同公司也没有支付五险，所以先不干，五险的钱可以还回来吗？
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《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-01-31 12:21:54
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据《最高人民法院关于适用〈
中华人民共和国婚姻法
〉若干问题的解释
（二）》第十条规定当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
（一）双方未办理
结婚登记
手续的；
（二）双方办理
结婚
登记手续但确未共同生活的；
（三）婚前给付并导致给付人生活困难的。适用前款第
（二）、
（三）项的规定，应当以双方
离婚
为条件。
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公司给交的五险都有啥
7060
我是一名在公司干了近十年的员工，一直买起五险的，公司可以不买五险吗？
你好，五十岁过后劳动关系自动解除，公司可以不买社保。
全部5个答案 >
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五险包括生育险吗
7025
公司的实习生需要交保险吗?试用期的员工需要交社保吗?
实习生社保
在前一家公司，有一份工作合同，但该公司没有支付五险，所以不得不停止这样做。我能要回五险的钱吗？
《婚姻法》第三十六条【离婚与子女】父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教
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五险是哪五险
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在公司工作一年后，公司签订了劳动合同。公司不支付五险。离开公司时，公司是否还五险？
公司不给办离职，劳动者可以进行劳动仲裁，也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动
全部4个答案 >
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之前的公司，有工作合同但是公司没有交五险，先不不做了，五险的钱可以要回来吗
1、离婚后，一方抚养子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。 2、如您双方有调
全部2个答案 >
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如果在工作的时候公司给交了五险，然后我干了一年不做了，是否可以自己去交这五险的钱?
您好。可以自己交保险。
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我在谋公司上班上了四个月老板没有帮我交五险，我现在不做了，我们没有签过合同。五险的钱要的来吗？
去申请仲裁维权。。。。。。。。。。。
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我们给公司干好几年活了，只签过一次劳动合同，也没有五险，请问能否让公司补交五险？
你好，是基本保障，可以要求补缴
全部1个答案 >
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请问公司效益不好，公司要不要赔偿？
要看合同如何约定
全部2个答案 >
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您想要公司的辞职报告还是自己写的？
辞职报告需写明员工的姓名、性别等基本信息；本人的工作岗位的名称；在单位的工作情况；本人提出辞职的原因；希望单位予以批准的意思表示；以及本人的签名、盖章等内容。法
全部1个答案 >
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我要辞职，为什么要过十五天才能离开？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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假如我在产假后辞职，这个合理吗？
产假期间的社保，个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领取生育津贴的，单位无钱扣个人缴费部分，劳动者应把个人部分交给单位
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我被公司强行安排了不合理的工作
可以提起劳动仲裁维权
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我们学校五一放假，只放假两天，还要多上一天学
你好，建议与学校协商处理
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3月25日提出离职，4.4日正式离职，单位要扣除3月整月奖金，合理吗
现向劳动部门投诉
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就是我们现在在厂上班今天下午我们想出去弄高考的报名，然后我们去请假他说工厂不允许4个人请假我们直接出
你好，这边是否是民事案件的问题，有没有证据
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