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在餐馆干三天，不做了老总不给薪水该怎么办，答应的暑假，不给那麼多该怎么办
更新时间：2020-02-04 19:44:27
问题描述：
在餐馆干三天，不做了老总不给薪水该怎么办，答应的暑假，不给那麼多该怎么办
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劳动合同法
》第十条规定：建立
劳动关系
，应当订立书面
劳动合同
。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位
没有与劳动者签订劳动合同的，可按照《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-02-04 19:41:48
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关于用人单位不给工资的问题，解答如下：
员工被拖欠工资的，可以先与用人单位协商，协商不成的可以通过工会追讨或者向
劳动监察部门
投诉或者申请
劳动仲裁
，对劳动
仲裁
处理决定不服的，还可以向法院起诉。当然，
劳动者
申请劳动仲裁或者起诉时，要注意收集好相关证明劳动关系的证据，以便于更好的维权。
2020-02-04 19:43:25
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根据劳动合同法，第八十五条
用人单位有下列情形之一的，
由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
、加班费或者
经济补偿
劳动报酬低于当地
最低工资标准
的，应当支付其差额部分
逾期不支付的，责令
用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动
者加付赔偿金：
(一)
未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬的
(二)
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
(三)
安排加班不支付加班费的
(四)
解除或者
终止劳动合同
，
未依照本法规定向劳动者支付经济补偿
2020-02-04 19:44:27
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突然不干了工资怎么办
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暑假工不给工资怎么办
暑假工补贴
兼职不签合同不发工资怎么办
兼职工资
干了二十多天，不愿干了，可是老总不给薪水该怎么办
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公司拖欠工资不给怎么办
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我干了十几天，不做了，老总不给薪水，该怎么办
如有这种情况发生，你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起，搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据，派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉，请他们帮助你们
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