你好，我停了一年没交社保费怎么办

更新时间：2020-02-05 01:39:19

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社保已停交一年半，再续交的方式是：　　
一、本市户籍人员离职后，到原参保单位社保经办机构或户籍所在地的社保经办机构继续参保。所需资料是：身份证、社保卡、户口薄（均需原件），并按参保社保局要求提供银行账号用于扣款缴费。?　　
二、外地户籍人员：　1，持本市《居住证》人员：到原参保单位社保经办机构或户籍所在地的社保经办机构继续参保。所需资料是：身份证、社保卡、户口薄（均需原件），并按参保社保局要求提供银行账号用于扣款缴费。　　2，未办理《居住证》人员，到原参保单位社保经办机构继续参保。所需资料是：身份证以及社保卡原件，并按参保社保局要求提供银行账号用于扣款缴费。

2020-02-05 01:34:50

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公司未交养老保险，?你可以申请劳动仲裁，要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。

　　社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。
我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

2020-02-05 01:36:42

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交纳社保是公司的法定义务，您有权要求公司为您补交社保，且如果您因公司未交社保而离职的，还可以要求公司支付经济补偿，经济补偿按您在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向您支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向您支付半个月工资的经济补偿。
其次，公司没有与您签订劳动合同的，您可以自用工之日的第二个月起至一年内主张双倍工资赔偿。但如果您主张公司伪造劳动合同的，您需要证明该签名是伪造，且您还需要提供其他证据证明您与公司的劳动关系，您的入职时间以及工资水平，您举证会有一定的麻烦。

2020-02-05 01:39:19

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