首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
您好：我08年新员工入职到14年9月，企业才缴个人社保，2019年已55了，以前的个人社保企业能补交吗？如今我还没有辞职仍在原企业上下班。
更新时间：2020-02-15 17:23:36
问题描述：
您好：我08年新员工入职到14年9月，企业才缴个人社保，2019年已55了，以前的个人社保企业能补交吗？如今我还没有辞职仍在原企业上下班。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
643963
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
公司未及时缴纳社保可以劳动仲裁吗？公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。
用人单位
未给
劳动者
缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。
《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定，用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决。
2020-02-15 17:20:09
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
707571
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
无故辞退属于违法辞退，用人单位违法辞退劳动者的，劳动者要求继续
履行劳动合同
的，用人单位应当
继续履行
；劳动者不要求继续履行
劳动合同
或者劳动
合同
已经不能继续履行的，用人单位应当依照规定向劳动者支付赔偿金。
2020-02-15 17:22:01
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
53404
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、如果用人单位未依法缴纳社保的，你可以要求解除合同的。
2《
劳动合同法
》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-02-15 17:23:36
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
2018年社保新政策
经济犯罪
48675
08年到16年在企业工作中期内企业一直沒有给交社保，已经离职3年了，还能规定原企业给补缴08到16年
首先，给您交纳社保是公司的法定义务，您有权要求公司为您补交社保，且如果您因公司未交社保而离职的，还可以要求公司支付经济补偿，经济补偿按您在公司工作的年限，每满一
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
2022年补缴养老保险什么新政策
养老保险补缴
2022年养老保险新政策
养老保险资讯
2022年养老保险新规定
养老金调整
您好，我就是2004年新员工入职的可是一直到2009年企业才给交社保，请问一下能够 让企业给补交这两
社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自己于2008年4月25日新员工入职，在企业上下班11年，企业沒有给我办社保，2019年五月份刚开始
企业补缴社保怎么办理？各地方各不相同，以北京市为例：北京企业补缴社保办理程序： 经单位申请，可补缴当年度社会保险(养老、失业、工伤须同时补缴)，跨年度补缴须到
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我在事业单位工作了10年，单位只给我交了2018年一年的社保，以前9年的社保能补缴吗？
申请劳动仲裁交社保 。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我06年在个人承包企业工作，17年又转中煤，社保是14年交的，以前的社保能让现在的单位补交吗？
这个是不可以的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工为企业服务16年，到退休年龄企业要求离职，在2001年企业未为员工缴纳社保。
向劳动局反映情况，建议申请仲裁，不能辞退
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我也连续在本公司工作21年，今年已到退休年龄，社保缴费还不满15年，公司是否继续为我交社保，我
可以补缴社会保险。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我刚刚辞职，要是他找不到人怎么办？
你好，向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的单位被拆除了，我们的员工也被安排好了。我的原单位应该赔偿我们吗？
你好，可以申请劳动仲裁，追索劳动报酬
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
分公司可不可以签到劳动合同
跟公司签了劳动合同却拿不到合同可以采取下列办法解决： 1、劳动者可以要求公司出具一份劳动合同； 2、如果用人单位拒不出具的，也可以据此向有关机构申请仲裁，要求用
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问一下，合同是否可以部分解除合同
合同可以部分解除，只需要签订合同的双方当事人就合同条款进行约定协商，解除部分合同条款是有效的行为。解除部分条款之后的剩余部分依然可以履行有效。 根据2021年实
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未成年人在工厂工作不让辞职怎么办？
你好，可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司突然中止合同，协商赔款，前提要写个人原因
如果协商不成，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
杭州产前假规定是什么
杭州产假为128天，其中包括国家规定98天产假。根据《浙江省人口与计划生育条例》的规定，2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方法定产假期满
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的合同上写的是门岗，实际是在科室上班现在单位改革，单位说没有我们的岗位，可以拒绝吗
你好，协商不成， 可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
天门律师
律师解答动态
14分钟前
韩志清律师
近期帮助 753 人
面部被人划伤，长度20-30cm，从太阳穴到鼻尖
15分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1378 人
网上骂人有人去打他跟着走犯法吗
27分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1378 人
我老公在焦化厂化工专业上班得肺癌可以找他们公司赔偿吗
27分钟前
窦娟律师
近期帮助 139366 人
你好在吗，我是上班受伤后快一年了，申请工伤被中止了，还可以继续申报吗
30分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1378 人
俩人离婚了……房子写俩人名字。我私下办房子卖了吗
2小时前
欧阳移和律师
近期帮助 1238 人
职业药师可以通过药企帮助报名吗
今天 02:15
王强律师
近期帮助 61468 人
被法院执行标的金额是我欠款金额吗
今天 02:00
张强律师
近期帮助 24716 人
未婚先孕现在孩子妈妈失联了，报警，警察会帮找吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
