生完孩子休完产假申请离职!生育津贴公司会发给我吗?会不会扣除!

更新时间:2018-09-11 20:25:46
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生完孩子休完产假申请离职!生育津贴公司会发给我吗?会不会扣除!
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    生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。
    部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
    2018-09-11 20:17:22
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    离职发生劳动纠纷,劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁的受案范围为:
    1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;
    2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;
    3、因履行劳动合同发生的争议;
    4、依照法律、法规规定应由劳动争议仲裁委员会受理的其他劳动争议
    2018-09-11 20:21:25
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    我国《劳动法》对女职工实行特殊保护,女职工在符合计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得降低其工资和福利待遇。公司扣发产假期间的效益工资、差旅补贴、午餐补贴,属于你应享有的福利待遇。
    依据有关规定,女职工在产假期间工资照发,不影响她们享有的福利待遇,公司扣发于法无据。同时,公司克扣女职工产假期间部分报酬,可以要求加发被扣报酬25%的经济补偿金,符合法律规定。
    女职工产假期间扣发效益工资,违反了《妇女权益保障法》关于保障妇女权益的禁止性规定,应属无效。。
    2018-09-11 20:25:46
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本人休完产假没有回公司上班,申请了离职,生育津贴公司已经申报了,公司会不会扣生育津贴的钱
现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假一周,合计十天,双方达到双方享受
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咨询一下休完产假后离职会影响生育津贴发放吗?我的报销材料已经交给公司啦!如果离职公司不给生育津贴违法
你好,国家对于生育险的规定,明确了生育险必须由单位来缴纳,个人是无法自己购买生育险的。
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休完产假辞职,可是生育津贴还没拿到。会不会有影响,单位好不好扣留我的生育津贴?
生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实
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请问如果产假休完,现在生育津贴也打入公司账户了,我现在提出离职,公司会不会不给我生育津贴?
生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实
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休完产假如果辞职的话生育津贴公司会不会不给我,不给的话合理吗?
员工在生育时有缴纳生育保险,而且累计缴纳生育保险满一年以上即可享受生育保险待遇。所以员工生育之后辞职并不影响员工享受生育保险待遇。 但是根据地区的不同规定也不
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休完产假可以直接离职嘛?生育津贴还会给发嘛?
自动离职将没有经济补偿金,建议由单位解除劳动关系可以获得更多。
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