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我今年61岁进厂十年了,工厂要求退休给我补充五年的社会保障34474元。工厂规定合理工龄的工厂要补充吗?
更新时间:2020-02-27 17:03:32
问题描述:
我今年61岁进厂十年了,工厂要求退休给我补充五年的
社会保障
34474元。 工厂规定合理工龄的工厂要补充吗?
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可向单位要求补缴保险,协商不成可委托律师向
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维权。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳
0.60%,个人不缴;工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
2020-02-27 16:55:39
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当事人向
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,经审查,仲裁委员会收到劳动
仲裁申请书
之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。决定不予受理的,应自作出决定之日起五日内制作不予
受理通知书
,送达申请人;决定立案的,应自作出决定之日起,五日内向申请人和被申请人发出书面通知,同时将申请书副本送达被申请人,并要求其在十五日内提交答辩书和证据。
2020-02-27 17:01:59
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补交社会保险费用是社会保险法的规定。根据《社会保险法》的规定,用人单位未缴纳社会保险的,由社保局责令其限期补缴。用人单位补交的,只需要补交其应当负担的部分,个人负担部分,由劳动者负责补交。第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)
劳动保护
、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。另可依据《
中华人民共和国社会保险法
》、《中华人民共和国
劳动争议
仲裁
调解法》,具体可向地人力资源和社会保障局劳动仲裁部门申诉。
2020-02-27 17:03:32
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