互联网公司招聘销售人员，员工按照正常人事管理，包括公司管理制度和出勤率等，但不签劳动合同，只签代理合同，所以可以吗？

更新时间：2020-03-09 06:44:42

问题描述：

互联网公司招聘销售人员，员工按照正常人事管理，包括公司管理制度和出勤率等，但不签劳动合同，只签代理合同，所以可以吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助153825 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

1、没签劳动合同但双方形成事实劳动关系，发生工伤仍然可以获得赔偿；
2、建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。

2020-03-09 06:39:09

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1437067 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

中华人民共和国劳动合同法
第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。　第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
　　用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
　　劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。所以说被罚款是合法的！

2020-03-09 06:40:30

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1901909 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

据我所知，代理合同：是委托人和受委托人（代理人）之间的委托（代理）关系。劳动合同：是用人单位和劳动者建立劳动关系。代理合同是劳务合同的一种。劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它民事法律所调整，而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整.。
《劳动合同法》第六十八条　非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条　非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。保险营销员属于非全日制用工，可以和下家签订劳动合同，但后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

2020-03-09 06:44:42

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

员工签订劳动合同必须交保险吗

员工签订劳动合同必须交保险吗

我公司规定，可以招聘大量金融销售人员，与他们签订劳务劳动者合同吗？合同规定，工作不到7个工作日的离职

你好，是不合法的，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

退休返聘人员可以签订劳动合同吗

退休返聘人员可以签订劳动合同吗

在试用期不签订劳动合同违法吗

在试用期不签订劳动合同违法吗

本次招聘录用的所有人员，并和外包公司签订劳动合同。和外包公司签订劳动合同是正式员工吗？

劳动合同的形式，是劳动合同内容赖以确定和存在的方式，即劳动合同当事人双方意思表示一致的具体表现。《条例》第三条规定：“建立劳动关系应当订立书面劳动合同”。因此，

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

私营企业管理制度

私营企业管理制度

你好，我在公司工作了12年，只有第一年签订了2年的劳动合同，已经到期了。在公司里我属于中层干部，参

根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立。用人单位应该自实际用工之日起一个月之内与劳动者签订书面劳动合同。虽然你没有与单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一个销售公司上班，但是没有签订过劳务合同，就是公司给你看看公司制度，他们公司合法吗？如果产品有问

当事人必须在自愿和真实的基础上签订合同。交易磋商是买卖双方为买卖商品，对交易的各项条件进行协商以达成交易的过程，通常称为谈判。在国际贸易中，这是一个十分重要的环

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们是新成立的公司，正在招聘销售人员，用人单位和应聘者

你好，有很多都是保障单位的啊，你可以在律师的协助下制作劳动合同。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是一个保安公司员工，主要做公司管理，考勤，发工资，外派其他单位工作，公司一直没有跟我签劳动合同，加

你所讲的这些是可以作为证据使用的，建议委托律师代理

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在长沙市工作，公司不给员工签合同，只是单方面让员工签一份公司的合同，这些属于违法吗？

你好，公司的行为违法，合同书应当是员工、公司各执一份。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期被辞退需要办理离职手续吗？

你好，请问有签订劳动合同吗？是否是在试用期内？公司解除劳动合同的理由是什么

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订实习合同，直接跑会怎么样？

您好实习协议一般是三方协议您这边最好同您学校提前打好招呼

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司罚款提前吃饭员工是否合理

公司罚款需视情况判定。若公司规章制度合法，员工违规可罚款，但须遵守《劳动法》规定，不得克扣或无故拖欠工资。若规章制度不合法，罚款行为无效，员工可通过法律途径维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

但是邮寄了三方协议，公司说我的档案已经转移了。这是违约吗？我已经邮寄了三方协议，这是违约吗

你好，具体需要看协议约定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是合同没有到期，然后提前一个月辞职，扣了收入绩效奖，合法吗？

你好，你可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我现在一家公司实习满1个月10天左右，现在想要辞职应怎么做呀

实习辞职需提前通知，办理交接。具体操作：1. 提前3日通知单位辞职意愿；2. 与单位协商确定工作交接时间和内容；3. 完成交接后，要求单位出具离职证明；4. 确

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司搬迁，我们没有去，公司拖了我们一个月，现在安排我们跨部门去支援，这个我们可以拒绝吗？

你好，跨部门距离太远可以拒绝

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职后去竞对公司面试但没有入职有没有违背竞业限制协议

离职后去竞对公司面试，若签有竞业协议，则可能违约。应仔细审查协议内容，咨询法律专业人士，评估违约风险。若风险较高，应放弃面试或与原单位协商解决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

33秒前

九转律所律师

近期帮助 28747 人

我有个公司末认证需要注销吗

3分钟前

芙蓉海口律所律师

近期帮助 803 人

你们是做什么工作的？

4分钟前

周于炜律师

近期帮助 11217 人

拼多多买电动车时间不长就跑不远了本能跑80左右的现在只有二十多公里的找商家始终不回信息不理采，得不实

5分钟前

孙志伟律师

近期帮助 45602 人

女方怀孕了，彩礼钱给了，我不想结婚了，彩礼钱不退了，就当小孩的抚养费了，怎么办？

16分钟前

钟宇弘律师

近期帮助 3452 人

我车龙头向左摆动了一下，后面一辆骑电动车的人员急刹车摔倒，我有责任吗？

21分钟前

李建忠律师

近期帮助 31657 人

你好我想咨询我患宫颈癌六年丈夫要求我过夫妻生活我不同意，他要求我经济赔偿合理吗

25分钟前

吴国公律师

近期帮助 35068 人

你好。我想问一下我本人迟到8次公司领导说停我本人社保合法

28分钟前

广东天习律师

近期帮助 89422 人

如果有人盜取了我的照片在去年已经停止了盗用照片没有造成我任何经济损失这种情况我能起诉她吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟