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喂!我现在有个问题,我是在7月17日,公司拿了我的社会保障已经8个月了,但实际上只有5个月,也就是说,公司有3个月没给我,然后我现在要求付三个月的社会保障费,你能补偿吗?
更新时间:2020-03-14 08:12:31
问题描述:
喂!我现在有个问题,我是在7月17日,
公司
拿了我的
社会保障
已经8个月了,但实际上只有5个月,也就是说,公司有3个月没给我,然后我现在要求付三个月的社会保障费,你能补偿吗?
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《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加
社会保险
,缴纳社会保险费。” 《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条规定:“社会保险费不得减免。
” 第13条规定:“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由
劳动保障
行政
部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴的数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。
” 第26条规定:“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。” 员工主张用人单位为其补缴各项社会保险费,是具有强制性的,不应受到时效的限制。
主张这项权利不仅是劳动者的“私权”,同样也是国家的“公权”。也就是说,即使劳动者不主张此项权利,国家有关部门也应当强制要求用人单位履行缴费义务。 正因为缴纳社会保险费的问题涉及到了国家利益,已不单单是员工和用人单位双方之间的事了,所以对此是不能以
诉讼时效
为由进行抗辩的,对于此类问题,司法实践中所掌握的标准也是一追到底,要求用人单位自用工之日起开始补缴。
2020-03-14 08:04:56
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企业
参加社会保险需提供的资料:
填报《
社会保险登记表
》和《企业员工参加社会保险申报表》;
企业
营业执照
复印件(验原件);
企业组织机构统一代码证书复印件(验原件);
托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户银行证明;
首次参保员工的
身份证
复印件;
属新招调入员工(含复、退、转业军人或毕业分配)首次参保,须提供市(区)有调入权限部门批准的调令(军队转业干部行政介绍信),或毕业生分配介绍信或招工审批表的复印件(验原件);随迁入户的须提供户口簿复印件(验原件);
首次参保员工,每人需提供市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆的数码照回执,用于制作《劳动保障卡》。
2020-03-14 08:11:59
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房屋租赁期限:房屋租赁是有期限的,一般房屋租赁期限是由租赁当事人协商确定,最高不得超过20年。房屋租赁期届满,租赁当事人可协商续订,不得超过20年。租赁期限同时不得超过土地使用权出让合同,土地租赁合同约定的土地使用年限。
2020-03-14 08:12:31
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