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律师:我属于制服行业,2005年进厂后还在工厂工作,上司2006年给我买了一个月的社会保险,其他时间都没给我买。我可以请求公司支付十几年的社会保险吗?
更新时间:2020-03-15 07:44:22
问题描述:
律师:我属于制服行业,2005年进厂后还在工厂工作,上司2006年给我买了一个月的
社会保险
,其他时间都没给我买。 我可以请求公司支付十几年的社会
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由用人单位按照
工伤保险条例
的规定,支付
工伤保险待遇
。
《
工伤保险
条例》
第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由
工伤保险基金
和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
2020-03-15 07:36:47
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根据规定,公司要为员工缴纳社会保险。社会保险项目主要包括养老保险、
工伤
保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目(即我们常说的五险),依据《社会保险法》规定,
用人单位
有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金(《
住房公积金管理条例
》规定,企业应当为员工参购买房公积金)。
1、养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。(企业缴纳比例为20%,个人缴纳8%,合计28%。)
2、医疗保险分为基本医疗保障跟社会医疗保障。医疗保障是指保证职工在患病时能得到目前所能提供给他的、能支付得起的、适宜的治疗技术,它包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。(企业缴纳比例为10%,个人缴纳2%,合计12%。)
3、工伤保险是指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者及其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿的一种社会保险制度。(企业缴纳比例为
0.5%-2%,个人不需缴纳。)
2020-03-15 07:42:40
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以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找
代理
公司补缴。
缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老
保险费
的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:
1、职工档案和养老保险手册;
2、《补缴基本养老保险费申请表》;
3、劳动
合同
、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;
4、其他相关材料。
2020-03-15 07:44:22
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