如果我于2015年3月15日进公司,合同是一年,每年3月15日重新签订合同,今年3月15日重新签订合同,但不是一年,今年6月30日签字的话,带薪假是怎么计算的,从1月1日到6月30日是180日的计算还
更新时间:2020-03-16 10:14:59
问题描述:
如果我于2015年3月15日进公司,
合同是一年,每年3月15日重新签订合同,今年3月15日重新签订合同,但不是一年,今年6月30日签字的话,带薪假是怎么计算的,从1月1日到6月30日是180日的计算还是从3月15日到6月30日的计算
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询