2000年报名参加工作中,原先一年一签订合同,2008年新的劳动合同法刚开始改成2年一签订合同,在2013年由于公司违背劳动合同法,我觉得终止合同,这样的事情公司如何赔付我?如何很多年一直持续工作年限
更新时间:2020-03-22 15:20:43
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2000年报名参加工作中,原先一年一签订
合同,2008年新的
劳动合同法刚开始改成2年一签订合同,在2013年由于公司违背劳动合同法,我觉得终止合同,这样的事情公司如何赔付我?如何很多年一直持续工作年限,关键不是清晰老的劳动合同法和新的劳动合同法中间的连贯性!感谢
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