未办新员工入职的员工,因用人公司规定递交了体检报告单,而且体检报告单为自付的,后由于新员工入职者递交体检报告单3个月時间都还没接到录用通知,便再次寻找新的工作中,必须问用人公司取回来体检报告单,法律法
更新时间:2020-04-02 02:56:58
问题描述:
未办新员工入职的员工,因用人公司规定递交了体检报告单,而且体检报告单为自付的,后由于新员工入职者递交体检报告单3个月時间都还没接到录用通知,便再次寻找新的工作中,必须问用人公司取回来体检报告单,法律法规适用吗?
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