律师,你好,听说我老板拖欠工资,不故意付钱,我好像欠他钱似的,我的工作没有合同,没有工作证,没有什么,只是口头上每天借一百元钱,现在总共借了14000元,我跟他有劳动关系我证明他欠我的工资14000

更新时间:2020-04-02 13:12:01
问题描述:
律师,你好,听说我老板拖欠工资,不故意付钱,我好像欠他钱似的,我的工作没有合同,没有工作证,没有什么,只是口头上每天借一百元钱,现在总共借了14000元,我跟他有劳动关系证明他欠我的工资14000,问律师大人,这样我就去告诉他是否有胜算了
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    除了劳动合同以外有社保缴纳记录、工资银行流水或其他可以证明劳动关系的证据也可以认定为劳动关系成立并可以要求工伤待遇。从而可以获得下列基本工伤赔偿
    (一) 医疗费
    (二) 住院伙食补助费
    (三) 误工费(停工留薪期待遇)
    (四) 护理费
    2020-04-02 13:05:53
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    最有效的办法是前往当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
    如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
    按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

    诉。
    2020-04-02 13:06:35
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    公司拒不出具拖欠工资证明可以申请劳动仲裁,让劳动局的人介入处理。

    劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
    按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
    2020-04-02 13:12:01
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我工作的时候,老板欠我7000元的工资。我仍然没有钱和借据。我可以起诉我的老板吗?
没有根据合同约定的发工资时间发工资就算是拖欠工资。所以,不用管现在老板给打欠条是不是在拖欠你薪水,只需要及时按照劳动争议处理办法解决,具体按如下: (1)先找
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我给个人老板工作,欠我七千美元的工资,没有借款,只有他承认我借的电话录音,我该怎么办?
我国原则上实行刑民分开,有欠条的债务纠纷一般不会变为刑事案件。债权债务问题尽量用法律来解决,详细的债权债务法律条款条例华债网更为详细。但是,如果债务人以非法占有
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我给个人开车,欠我一个月工资6000没给我,也没有欠条,别的我没什么证据,这钱能要回来吗?
你好,一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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你好,我在私人饭店打工,老板欠我工资不给,还不承认欠我钱,没有合同,也没有证人,我起诉他可以给我钱吗
劳动者很多时候都会遇到老板拖欠工资:  一、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据,比如合同、拖欠工资证明,可以身所在地的工会部门请求帮助;   二、可以向本地劳动
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但公司没有收到,并完成了相关的工作交接。一个月后可以自动离职吗?是否应该按照程序办理相关的离职手续?
你好,的确需要提前1月告知单位,单位依据劳动规章制度可以对你作出处理,但不能不支付工资
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然后不给赔偿,我该怎么办
申请劳动仲裁,维护合法权益
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公司裁员不赔偿,叫我回去工作怎么解决
如果协商不成,可以通过诉讼处理。
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员工可否与分公司签订劳动合同
分公司,分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构,并且可以与职工签订劳动合同。 法律依据:《中华
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假如你在工作不到三个月后被解雇,是否合理
您好:员工的培训费,如果员工在公司工作了规定的服务年限的话是不需要支付剩余的培训费的,但如果没有工作够服务年限的话,是需要支付的
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你好!月休四天五一放几天假
法院五一放5天假。定义如下: 1、五一假日法定1天,即五月一日当天; 2、四月三十日至五月四日放假调休,一共休息五天;但是四月二十九日星期日和五月七日星期六上班
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你好怀孕七个月了了,公司说没有产假
与单位人事部门商量解决
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