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你好!我去了18天的班,老板说了半个月的工资,但突然有什么东西在家里发短信说要离开,老板没有拒绝,然后打电话问关于工资的问题,老板说没有工资,我想问我的工资是否不是。
更新时间:2020-04-06 11:02:38
问题描述:
你好!我去了18天的班,老板说了半个月的
工资
,但突然有什么东西在家里发短信说要离开,老板没有拒绝,然后打电话问关于工资的问题,老板说没有工资,我想问我的工资是否不是。
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劳动者辞职到期,
用人单位
不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。
同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(
劳动保障监察条例
第26条)。
《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
劳动合同法
》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《
工资支付暂行规定
》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2020-04-06 10:59:58
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用人单位拖欠工资,
劳动者
讨薪有四种途径:协商,
劳动争议
人民调解委员会调解,
劳动仲裁委员会
仲裁
,向人民法院提起诉讼
2020-04-06 11:01:31
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解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议
仲裁委员会
仲裁
4、向法院提起
诉讼
。
2020-04-06 11:02:38
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