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劳动合同纠纷
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临时工的上司拖欠工资,没有合同该怎么办?
更新时间:2020-04-08 10:11:09
问题描述:
临时工的上司拖欠
工资
,没有
合同
该怎么办?
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拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资
1、你可以申请
劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动
仲裁时效
为一年!
2、
劳动争议
,前提是有证明
劳动关系
的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系);
3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)。
立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
4、如果你对法律不太清楚的,建议及时委托专业律师,为你提供法律帮助。
2020-04-08 10:06:34
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你好。拖欠工资,可向
劳动监察
大队投诉或向
劳动争议仲裁委员会
申请劳动
仲裁
。没合同找
工资条
等证明存在劳动关系。
2020-04-08 10:10:09
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按规定 ,被拖欠工资,双方没有合同的,讨要工资可以找对方协商、举报、投诉或者仲裁处理。对没有合同的,可以找工资条等
证明
。
2020-04-08 10:11:09
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没有合同的临时工工伤怎么办
临时工工伤
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临时工合同
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