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公司在月底结束工资,我没有要求我去工作,我签了辞职书,告诉我,我必须在月底做我的辞职,并支付一笔总付。
更新时间:2020-04-19 16:26:34
问题描述:
公司在月底结束工资,我没有要求我去工作,我签了
辞职
书,告诉我,我必须在月底做我的辞职,并支付一笔总付。
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工伤期间结算工资应该如下支付:【工伤保险条例】所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
2020-04-19 16:11:24
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员工辞职要提前向
用人单位
申请,试用期需要提前三日申请,正式用工期需要提前三十日申请。辞职期满,应当办理工作交接,交接工作完成之后,用人单位就要结清工资。《
劳动合同法
》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动部《
工资支付暂行规定
》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2020-04-19 16:14:33
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劳动法规
定允许
劳动者
依法进行辞职。通常情况下,劳动者可以在
试用期
内提前三天向用人单位提出辞职并且不需要得到用人单位的批准。如果劳动者在正式期间辞职的,可以提前三十天向用人单位说明并依照有关程序办理好相关手续。
如果劳动者没有依照法律规定的手续进行
离职
,则给用人单位造成损失的,用人单位有权请求劳动者支付相应的赔偿金。
2020-04-19 16:22:30
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离职手续要按照公司的相关规定办理,不同企业大致相同,相关的细节可能存在一定出入,大致内容如下:
1.向人事部门提出申请,填写《离职申请表》,又相关领导签字;
2.核对考勤,包括离职当月以及上月以确定未结算的工资;
3.领取人事部门的离职档案,包括离职证明、社保缴纳凭证、公积金金龙卡和就业失业登记证;
注意:按照《
合同
法》,员工申请离职需要提前30天提出离职申请
2020-04-19 16:26:34
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