我加盟代理一个品牌童装，去她们企业看的情况下让我们看的样式和面料都十分令人满意，交了五万3，3千是服务费，結果发过来的货物标价十分高，还品质很差，我不愿意干了，感觉被骗，可是合同书上写的，人们毁约得话

更新时间：2020-04-20 07:23:26

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我加盟代理一个品牌童装，去她们企业看的情况下让我们看的样式和面料都十分令人满意，交了五万3，3千是服务费，結果发过来的货物标价十分高，还品质很差，我不愿意干了，感觉被骗，可是合同书上写的，人们毁约得话要付她们2.五万的合同违约金

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你好，在加盟合同签立之后，双方务必要各执一份。曾经有某超商连锁体系与加盟者签约之后，总部留二份合约，并未留一份给加盟者，后来被一状告到公平交易委员会才改正。所以加盟者一定要切记自己保留一份，才能清楚了解合约内容，确保自身权益。

2020-04-20 07:19:52

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违约金可分为法定违约金与约定违约金。
法定违约金是指由法律明文规定了适用情形、比例或者金额的违约金;
约定违约金是指合同双方当事人在签订合同时自行约定适用情形、比例或者金额的违约金。
如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的，则可按《民法通则》及《合同法》中关于承担违约金责任的一般原则执行。
如果合同中没有规定违约金的条款，法律也未规定违约金比例或者数额的，但只要由于违约造成了对方的损失，违约方就应向对方支付赔偿金。该赔偿金的数额，应当按照对方遭受的实际损失确定。
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

2020-04-20 07:21:26

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《劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。

2020-04-20 07:23:26

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