我去公司工作了两天,还没有签试用期合同。我能拿到工资吗?

更新时间:2020-04-28 06:58:11
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我去公司工作了两天,还没有签试用期合同。 我能拿到工资吗?
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    单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。
    根据《劳动合同法》规定,试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。
    如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险,可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。或是去当动监察部门投诉。
    2020-04-28 06:52:34
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    按双方约定实行,试用期按全款工资的80%拿工资,当然如果双方没有约定就是全款开资
    2020-04-28 06:54:58
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  • 平台法律顾问团队官方
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    你好,试用期应当发放工资,并且试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资的百分之八十或者双方约定工资的百分之八十。
    2020-04-28 06:58:11
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我进了一家工厂签了一个星期的合同。 到了10岁我不想辞职,能给我工资吗? 合同上写着试用期没有工资,
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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还在试用期,没有签合同,公司也没有合同,能拿到这十多天的工资吗?
没签订工程合同,但存在事实的工程劳动。你们是受到法律保护的。 你们可以提交竣工验收报告,发包方应当在收到竣工结算文件后的约定期限内予以答复。逾期未答复的,竣工结
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我在一家公司试用期上了十天班签了劳动合同,这样的话我能拿到工资吗??
可以的,劳动者提出解除劳动合同分三种情况:一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同,只需提前30天(试用期3天)通知用人单位即可,不需要任何理由,也
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公司试用期,没有签订试用期合同,能拿到薪水吗?
您好 协商不成 保留相关证据 申请仲裁
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我试用期四天,老板说我不合适这个工作,辞退我,我能拿到我那四天的工资么?我没有签劳动合同
你好,是可以的。你可以要求老板支付你工资。劳动者有获得劳动报酬的权利。
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