公司毫无理由地解雇了我,说要补偿工资。可以吗?我工作了两年以上,至多几个月就能补偿

更新时间:2020-04-30 01:30:19
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公司毫无理由地解雇了我,说要补偿工资。 可以吗? 我工作了两年以上,至多几个月就能补偿
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    用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,向劳动者支付的劳动报酬。劳动者付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,用人单位解除劳动合同的,应当在解除合同时按出勤一次性结清工资,一般应在3日内结清工资。
    劳动部《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2020-04-30 01:22:16
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    没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
    2020-04-30 01:26:23
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    企业不能无故解除合同的,违法解除得承担赔偿责任。
    2020-04-30 01:30:19
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你好!我一直在公司试用期间工作,没有理由突然说我被解雇了,能得到补偿吗?
工伤认定都是处理工伤的非常重要的一个环节。工伤认定首先是用人单位的义务,用人单位不在规定的期限内申请工伤认定的,工伤职工及其近亲属可以在发生工伤后一年内申请。需
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公司无故解雇我补偿工资一个多月,我工作两年两个月,现在可以向公司请求劳动法赔偿吗?
您好!无故被公司解雇的,可以要求公司支付补偿 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用
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我在工厂工作,老板没有理由解雇我。我仍在试用期。我能得到薪水或补偿吗?
根据我国法律规定,用人单位辞退劳动者的,一般经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的
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由于公司股东变更,说只能给我一个月工资补偿,无缘无故辞退员工,能不能要多几个月的工资补偿呢?
公司违法解除合同的,应当获得经济补偿。具体请致电我们了解详情。
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我被公司无辜调动工作,我可以已这个理由要求公司,工作一年赔一个月工资吗?我能得到补偿吗?
您好,如果公司存在违法或不合理行为,可以要求解除合同,补偿经济补偿金,年休假也可以要求补偿
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如何在金盟宝签订合同后取消分期付款?
分期付款合同的解除条件有:1、当事人协商一致解除合同;2、出现法定的解除事由;3、出现当事人约定的合同解除情形。根据《民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致
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我买车签合同是36期,导购员48期怎么办?
根据合同约定的实际情况来履行
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预订照片付了全款,但签了合同还能退
您好,按照合同的约定处理的
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我在驾校签了合同,但合同没有给我
您好,建议向劳动局投诉的
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买了一个猫,签了合同要在他们哪里每一个月冲300元买猫粮
针对买猫后需每月冲300元买猫粮的合同问题,可协商修改或解除合同。如协商不成,可寻求法律援助或起诉。
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如果合同中有不允许和第三方合作怎么办
合同以外的第三人符合条件的可以主张确认合同无效。但是必须以原告的身份起诉。要求该第三人的合法权益因该合同受到侵害,或者他与别人存在民事权利义务上的争议,即与本案
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