你好,签订2018年6月实习半年,三年的设计工作合同,现在的工作一年就退休,雇主要赔偿我几个月的工资。

更新时间:2020-04-30 18:13:42
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你好,签订2018年6月实习半年,三年的设计工作合同,现在的工作一年就退休,雇主要赔偿我几个月的工资。
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    用人单位违法,可以向当地劳动行政监察部门投诉。 《劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
    用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
    2020-04-30 18:08:48
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    非法解除劳动合同的,需要按照劳动者的工作年限支付双倍赔偿
    2020-04-30 18:11:40
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    你好,公司应当支付
    1.5个月的工资,如果违法解除应当支付3个月工资。
    2020-04-30 18:13:42
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你好,我在2018年6月花了半年时间,签了一份为期三年的设计工作,现在一年的工作被解雇了,雇主应该给
你好,公司应当支付 1.5个月的工资,如果违法解除应当支付3个月工资。
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