我02年7月进公司了,但是没有签合同。是从什么时候开始支付工资?是从进公司开始还是从08年1月开始?谢谢!

更新时间:2020-05-01 13:21:43
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我02年7月进公司了,但是没有签合同。 是从什么时候开始支付工资?是从进公司开始还是从08年1月开始?谢谢!
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    《劳动法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;?
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    2020-05-01 13:18:37
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    从08年1月1号起算,最后一条有明确规定.法律不溯及既往.
    2020-05-01 13:21:11
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    你好!
    2008年之前,劳动合同法尚未生效,可以是口头合同。社会保险可以要求补交,经济补偿按工作年限,每一个补偿一个月工资。
    2020-05-01 13:21:43
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一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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