关于第三者责任的工伤是什么样的赔偿法?

更新时间:2020-05-02 14:37:04
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关于第三者责任的工伤是什么样的赔偿法?
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    《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2020-05-02 14:32:32
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    如果你已经做了工伤认定及劳动能力鉴定,接下来一步请律师计算赔偿款。详情建议来电咨询。
    2020-05-02 14:34:13
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    属于工伤,厂里应承担全部的赔偿责任。
    2020-05-02 14:37:04
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申请工伤,可以起诉现场责任和第三者责任吗?
这种情况构成工伤,企业应当承担工伤赔偿责任。 《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到
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今年的工伤赔偿是根据什么样的赔偿法
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区
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工伤有责任工伤与非责任工伤之分类吗?
企业员工发生工伤.企业应承担下列责任与赔偿,根据《工伤保险条例》,企业按照以下规定执行。 1.第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医
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责任工伤如何处理?
按工伤保险条例处理
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请问一下`我是在上班的时候出的意外事故`是属于工伤`我的诊断书上医生写了休养3个月`这3个月公司都是
车祸无伤害,请拖车拖车时被拖车弄伤?请问是什么工伤赔偿法?内伤肝破裂,髂骨移位,肋骨骨折,我应该得到什么样的赔偿.
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我公司想打算将空调安装业务外包给相关公司去做,若是外包公司工人在安装空调过程中发生意外受伤我公司是否
您好! 理论上,外包公司工人发生意外受伤,您公司不需要负责任.但有两个事项需注意: 1、公司与外包公司要有书面合同; 2、工人与外包公司订立有劳动合同。
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带病回乡的退伍X人如何评残?
带病回乡退伍军人,是指在服现役期间患病,尚未达到评定残疾等级条件并有军队医院证明、退伍档案中又有相关记载和病历的,从部队退伍的义务兵和初级士官。带病回乡退伍军人
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申请执行怎么样收费
申请执行怎么样收费
债务追讨 25
我是江苏这边的,在工厂里受工伤了?
工伤认定后,您可以获得包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等在内的赔偿。具体的赔偿项目和金额会根据您的伤残等级和治疗情况而定。建
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抵押物有没有时效的
抵押物有没有时效的
抵押担保 25
私人雇主所雇员工在工作过程中受到的人身伤害应如何寻求赔偿
员工工作受伤应获赔偿。具体操作:1. 与雇主协商,达成赔偿协议;2. 协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。需收集相关证据,如
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在牧场得了职业病他们一直不管怎么办?说治疗期间工资给到时候没有开支
患职业病可投诉或仲裁。操作如下:1. 向劳动监察部门投诉,提交相关证据;2. 投诉无果后,申请劳动仲裁,要求单位负责;3. 对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼并申
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牧场得了职业病他们一直不管怎么办
患职业病应及时维权。首先与牧场沟通协商,要求相应赔偿;若无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁;仲裁不满意还可提起诉讼。操作中要收集好证据,如医疗证明、工作记录等,以支
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工作受伤打电话给老板怎么办?
你好,你可以申请工伤认定和伤残鉴定,再申请劳动仲裁,依法索赔
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工伤认定书受伤部位少写一个重伤部位,医疗诊断结论有该部位的结论。该部位能申请劳动能力鉴定吗?
可以申请。操作如下:1. 确保医疗诊断结论完整,包括遗漏的重伤部位;2. 向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;3. 提供工伤认定决定和完整的医疗诊断资料;4
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如果驾驶机动车看到前面有自行车。已经停下来。让他自了却。碰了我的车。怎样处理
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