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你好！如果公司扣留了我近一半的工资（约7000元），我该怎么办？如果我辞职，我能得到扣除和辞职补偿吗？
更新时间：2020-05-03 23:34:30
问题描述：
你好！如果公司扣留了我近一半的工资（约7000元），我该怎么办？如果我辞职，我能得到扣除和辞职补偿吗？
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劳动者依法辞职，有利于维护自己的合法权益。大体可以分为如下两类：
一、依据《
劳动合同法
》第三十七条提出辞职。“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职，不需要用人单位同意与否，到时间就可以离岗，不影响工资结算和办理相关手续，只是没有经济补偿。
二、因用人单位过错而辞职的。根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-05-03 23:31:20
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2020-05-03 23:32:15
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解除劳动关系后如果存在扣工资的情况，可以去劳动监察大队投诉。
2020-05-03 23:34:30
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