员工合同书没期满。能够和企业商议离职赔偿吗

更新时间:2020-05-13 13:47:40
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员工合同书没期满。能够和企业商议离职赔偿吗
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    如果工伤造成残疾的,可以获得赔偿工伤保险条例第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2020-05-13 13:42:27
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    你好!如果劳动者主动离职,通常不得请求经济补偿金
    2020-05-13 13:44:52
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    你好,自己提出辞职的,没有经济补偿的,希望对您有所帮助。
    2020-05-13 13:47:40
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