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劳动合同纠纷
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一周后公司签订了保密协议,没有给我保密协议,没有签订劳动合同,我现在辞职,我需要收回保密协议。
更新时间:2020-05-16 14:06:19
问题描述:
一周后公司签订了
保密协议
,没有给我保密
协议
,没有签订
劳动合同
,我现在辞职,我需要收回保密协议。
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公司没签劳动
合同
,员工可按照以下方法辞职:
1、员工与公司协商一致辞职。并且,双方达成一致后,员工可以随时走人,不受三十日的时间限制。
2、员工与公司不协商或是协商不一致的,员工可以提前三十日以书面形式通知公司,并且,不管公司是否同意辞职,只要按照这个方式通知后即可以辞职。
3、如果公司以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫员工劳动,或者公司违章指挥、强令冒险作业甚至危及员工人身安全,那么,员工可以不用协商,不用通知,立即提出辞职。
最后,没签劳动合同员工辞职时,除了顺利
解除劳动合同
外,因为公司违法不签订劳动合同,所以员工辞职时可以要求二倍工资赔偿。
2020-05-16 14:00:53
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员工有违纪的,可以根据
劳动合同法规
定予以违纪处理,比如单方解除劳动合同。
2020-05-16 14:04:25
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人 · 响应时间
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你好,违反保密协议侵权的,情况严重的话可以报警处理的。
2020-05-16 14:06:19
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