我和主管在下班以后吃饭的时候发生冲突,我们随后发成冲突,这样是违法的吗?我该如何维权?
更新时间:2018-09-27 21:46:12
问题描述:
我和主管在下班以后吃饭的时候发生冲突,他先出口侮辱我,我们随后发成冲突,我就拿杯子砸了他,还没砸住。他现在要开除我。我的工作是我们部门做的最好的,人际关系也是最好的,业绩也是最好的,没有旷工,一个月迟到不超过2次。反观主管,人际关系差,
公司的人、客户都讨厌他,没有任何业绩,身为市场主管,每天就在
办公室坐着,不干实事儿,还出口辱骂我们的女同事(带歧视的),公司居然要开我,这样是违法的吗?我该如何维权?
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