首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
医疗事故纠纷
> 问答详情
现在我不想上班，不提早一个月，不清楚薪水能否发
更新时间：2020-05-20 08:54:02
问题描述：
现在我不想上班，不提早一个月，不清楚薪水能否发
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
医疗纠纷律师团队
推荐
已帮助
762606
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
员工没有提前一个月提出辞职，是属于员工违纪，但是只要员工和单位完成交接，办理离职手续，单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷，是可以申请
劳动仲裁
进行维权索赔的。依据《
劳动合同法
》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《工资支付暂行条例》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生
劳动争议
的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2020-05-20 08:47:43
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1307312
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据《劳动
合同
法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2020-05-20 08:49:49
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
752116
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2020-05-20 08:54:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位不发奖金是否违法
劳动合同纠纷
4957
我提前一个月来到这里，我不打算上班，我不打算支付我的工资，但他不给我工资，我不打算上班。
要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期工资标准过低,能否申请支付工资差额
试用期工资标准
实习没到一个月辞职有补偿金吗
实习生辞职
我在一个工厂上班，然后我提前半个月给他说了不做了他不同意，还不给我发工资
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不提供劳动条件可以不去上班吗
2965
然后想辞职，不想在上一个月，让公司不给上保险，他说不提前一个月不给我发工资，怎样才能要回我的工资
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
还是没有给我工资，我现在想辞职，可是害怕公司因为我不上班了不给我发工资。
上述第一点中：改变合同是由单位提出，合同的改变是应经双方同意才能签约生效，员工不愿变更新合同，属员工个人违约行为吗？协商不一致时仍可按旧合同执行吗？ 第二点：对
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
来公司上班是说压一个月工资，，现在我要离职了，，，那一个月工资不给，可以，但当月的不给是不是不合理了
离职一般分为3种： 一种是正常离职，也就是按照正规程序来办理离职，这样是一定有工资的。 一种是紧急离职，也就是遇到突发事件，需要紧急离职处理，公司给予谅解的情况
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资比以前低，我想马上不做，他们不同意，还要我上班一个月，我和新老板没有合同
向劳动监察部门投诉。。。。。。。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在在一家公司少了一年多了，现在因为身体原因不能上班，他们说提前一月辞职要不不给半月压的工资，但是
不发工资可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我要辞职，提前一个月说不做，不同意非得我做半年，我不想做半年，她就不给工资，还没签合同，我应该怎么办
直接走人就是，不给工资去劳动局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
从而影响患者的治疗效果，应得到什么样的赔偿
需要赔偿患者医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金等。其中医疗费一般是根据医
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
下，在医院做的食管癌手术，手术两年了，出现咳嗽声音嘶哑，去做手术的医院复查好多次，医生都说正常，咳嗽
因手术造成医疗损害的，如果是因医疗机构及其医务人员的过错导致的，患者及其家属可以先与医疗机构协商，医疗机构拒绝协商或者协商不成的，可以向卫生行政部门提出调解申请
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有个病人不想出院，我该怎么办？
1、报警处理；
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有医生手写签名的病历是否具有法律效力
法律分析：医生没有写病历的可以要求医生进行补写，只要提供相应的证明即可，且其他任何机构和个人不得擅自查阅该患者的病历。另外病历是很关键的报销材料之一，如果没有的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不知道定期复查是否属于医疗期
您好，需要根据具体情况分析
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我把牙，把我的好牙抜了，现医院全责现我要种2棵牙共计赔1点2万行吗？
牙齿赔偿问题，处理方式因情况而异。若医院认可责任，可直接协商赔偿金额和方式；若有争议，可请第三方评估损失并调解；若无法达成一致，可准备相关证据材料向法院提起诉讼
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
碎石导致肾出血医院赔偿问题
如果医院拒绝赔偿，你可以采取以下措施：首先，与医院协商解决，提供有关损失的证据，如医疗费用清单等；其次，向当地卫生行政部门投诉，要求调解；最后，如果仍无法解决，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我爸出院一个多月了，今天医院打电话说医药费算错了，让我去补交，
如果您对医院的医药费计算有异议，可以向医院提出书面异议，并提供相关证据。医院会进行复核，如果复核结果与您的异议不符，您可以考虑向相关部门投诉或寻求法律途径解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
辽源律师
同城律师：
东丰县律师
东辽县律师
龙山区律师
辽源西安区律师
律师解答动态
刚刚
镇平律师
近期帮助 15400 人
租房签约的时候，放置在房中的桌子，梯子等都写了清单并交付了押金，现在房东因为其他地方缺一张床，合理吗
18秒前
镇平律师
近期帮助 15400 人
游戏充值可以退款吗
31秒前
覃英流律师
近期帮助 2591 人
你好，请问劳动合同试用期和转正薪资填错了怎么办
3分钟前
周于炜律师
近期帮助 8342 人
鼻骨骨折二次手术需要怎么赔偿
4分钟前
揭志文律师
近期帮助 68658 人
咨询还要收费的吗？
4分钟前
王锋律师
近期帮助 13782 人
租赁的车在合同期内让公司私自开走了
7分钟前
王硕律师
近期帮助 6524 人
别人在网络上骂了我，我是未成年可以报警吗
8分钟前
安治国律师
近期帮助 80282 人
我收到了法院传票
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
