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试用期间有没有辞职的工资？3天后，公司必须提前15天申请辞职。试用期6天后？你能辞职吗？太沉闷，真的不想工作，加班，没有加班费，没有法定假期，只要一个月休息4天。
更新时间：2020-05-20 15:41:06
问题描述：
试用期间有没有辞职的
工资
？3天后，公司必须提前15天申请辞职。试用期6天后？你能辞职吗？太沉闷，真的不想工作，
加班
，没有加班费，没有法定假期，只要一个月休息4天。
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1、可依法要求用人单位支付未订立书面劳动期间的双倍工资。 若补签的劳动
合同
试用期约定超过二个月的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
2、依据：《
劳动合同法
》 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 第八十三条用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
2020-05-20 15:35:18
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要支付加班工资，并且是以加班时间、天数和工资标准计算。
2020-05-20 15:39:32
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你有加班就得支付加班工资，不管是都解除
劳动关系
的。
2020-05-20 15:41:06
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