孕期公司搬迁可以要求经济补偿吗？
更新时间：2018-07-04 23:25:40
问题描述：
您好，我现在怀孕四个半月,所在的工厂计划2008年1月1日前搬迁到同一个区但比较偏远的地方，坐车要一个多小时而且要转几次车，目前为止还没有通公交车，更重要的是新的工厂所在地同一个法人注册的同一个地方有一个生产铅酸电池工厂，担心铅对我肚子里的宝宝有很严重威胁，所以家人和我都不想随迁，请问这种情况我可以向公司要补偿吗？在这个工厂工作到现在有四年半时间，只有入职的时候签过一次一年期限的
劳动合同，公司所有的员工和职员都没有劳动合同的副本.我也一样请问，我们这种情况，我们没有劳动合同副本合法吗？有没有违反劳动法？公司如果让我们过去新地址上班但不和我们签
劳动合同变更合法吗？我们有权拒绝签劳动
合同变更吗？如果要求补偿，公司在合法的情况下应该补偿什么项目多少钱？没有劳动合同在手上怎么办？生效吗？我们公司很多工作十年以上的职员也是这个情况，请知道的士帮忙解答，感谢！
您好，我现在怀孕四个半月,所在的工厂计划2008年1月1日前搬迁到同一个区但比较偏远的地方，坐车要一个多小时而且要转几次车，目前为止还没有通公交车，更重要的是新的工厂所在地同一个法人注册的同一个地方有一个生产铅酸电池工厂，担心铅对我肚子里的宝宝有很严重威胁，所以家人和我都不想随迁，请问这种情况我可以向公司要补偿吗？<p><p>在这个工厂工作到现在有四年半时间，只有入职的时候签过一次一年期限的劳动合同，公司所有的员工和职员都没有劳动合同的副本.我也一样<p><p>请问，我们这种情况，我们没有劳动合同副本合法吗？有没有违反劳动法？公司如果让我们过去新地址上班但不和我们签劳动合同变更合法吗？我们有权拒绝签劳动合同变更吗？如果要求补偿，公司在合法的情况下应该补偿什么项目多少钱？没有劳动合同在手上怎么办？生效吗？我们公司很多工作十年以上的职员也是这个情况，请知道的士帮忙解答，感谢！
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